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# 13 | 真正的成功指标:用户数、收入等等都不是
你好,我是苏杰。
今天是第四轮MVP——Promotion的第二讲让我们一起来聊聊如何制订出真正有意义的指标来衡量产品的成功。
上一讲中,我们为产品加上了时间维度,聊了产品的生命周期。那么这一讲,我们来看一看,如何才能衡量产品在每个阶段成功与否。因为这是决定下一阶段对产品的资源投入应该加大还是缩小的关键。在极端情况下,资源缩小为零,也就意味着要主动终止一个产品的生命周期了。
要知道,正确的主动终止意义非凡,我之前提过,产品快生快死,比半死不活要好太多。
## 指标作弊的泛滥
最近看了一个段子,说某特困县县长只花了几秒钟就搞定了“每个村都要通电”的指标,方法很简单——把某些没通电的村合并进已经通电的村子。
这样的行为虽然荒诞,但却说明,只要团队有经验,在面对各种指标的时候,总能找到作弊的办法,我来给你举一些例子。
* DAU日活跃用户数买垃圾流量做各种不靠谱的活动。
* 下载量:虚假宣传,夸大产品价值。
* 注册用户数:不考虑留存的注册返现。
* 活跃度:在“分子/分母”的公式上做文章,在分子、分母的定义上玩花样。
* 人均PV一篇文章分N页人均停留时间也类似。
* 点击率:软件下载站上,各种花花绿绿的“下载”按钮,点好几次也不一定能点到真的下载链接。
* 使用时长:后台运行,或者故意“迷惑”用户,让用户无法快速完成任务。
* 付费用户数首单1分钱。
* 复购率首单9块9第二单1毛。
* ……
我相信,不只是制订指标的人,哪怕经常完成指标的你,也一定对上面这些投机取巧的做法深恶痛绝。但人性使然,我们不能去正面挑战它。
那么,怎样才能规避这些“作弊方法”,去制定真正的成功指标呢?接下来我们就谈谈这个话题。
## 真正成功指标的原则
先说几个重要的观点。
第一,衡量指标要在执行开始前制订,而不是过程中根据“做的情况”调整。
如果没有重大变化,不可以不断调整目标。**如果指标最终总能完成,就失去了意义。**开始前制订目标,也就是要提前想清楚退出机制,想清楚终止产品投入的条件。
第二,衡量指标,太虚了很难考核,太实又很容易作弊。
多年前,马云对其下属子公司总裁的考核,就用过“让我满意”这样的虚化指标,可谓是非常残忍了。
而太实的话我再给两个略显搞笑的作弊例子第一个考核希望提升火车的上座率于是负责人把车厢数减少了16变8第二个考核要求校车零事故于是多所学校决定取消校车接送。
远视者把目的当手段,近视者把手段当目的。我们身边的短视行为实在是太多,原本对考核的具化、量化只是一种实现目的的手段,是为了简化执行、简化管理。但总会被一些 “糊涂蛋”无意曲解,或者被一些“聪明人”有意利用,片面地追求数字,甚至不惜做违背公司大目标的事情……这个话题我想多说也无益,有时候真是有“人在江湖,身不由己”的感觉。这种“应该做什么”的价值判断,好像就只能靠每个人用自己的价值观来指引了。
如果你研究过KPI和OKR的区别就可以了解到OKR中强调的O就是为了解决舍本逐末的问题。当然KPI和OKR各有其适用场景不是这一讲的重点我不做展开。
这里我想做的,就是找出一种不容易作弊且没那么虚的衡量指标,幸运的是,我发现了一些原则。
老生常谈的SMART还是需要的即指标要具体、可衡量、可达到、和大目标有相关性、有时间限制这五点不再多言。
然后,最重要的是什么?我想先用几个比较直观的例子来为你解释:
* 得到如何衡量成功?
用的不是用户数、付费用户数、活跃度等指标,而是用户对内容分享的相关数据。
![](https://static001.geekbang.org/resource/image/b7/b2/b73f17425ecf06c75a391dd657b131b2.png)
* 早年的支付宝如何衡量成功?
用的不是用户数、支付笔数、支付金额等指标,而是用户的支付成功率。
![](https://static001.geekbang.org/resource/image/3f/87/3f7646d7c3dda8c722c2f431e3a28d87.png)
* 网易云音乐如何衡量成功?
用的不是用户数、歌曲数、用户使用时长等指标,而是用户主动评论的相关数据。
![](https://static001.geekbang.org/resource/image/9d/c8/9d901a616011ee7807897ed3f5a644c8.png)
对比总结一下,我觉得——不那么好的指标(我们在后面把它叫做虚荣指标),通常是对公司有价值的,而好的指标,是对用户有价值的,我们把它叫做成功指标。
所以,我试着下了一个定义:真正的成功指标,是可以反映出用户“非受迫、无诱导的成功行为”的。这里有三个关键词,我来解释一下:
* 非受迫用户没有被逼着做没价值的事情比如有些App里的签到才能获得某个价值
* 无诱导:用户的行为不是“奖励就有,没奖励就没有”,比如有红包才会转发;
* 成功行为:指的是指标考察的行为,本身就为用户创造了价值,而不只对公司有价值。
当然,这里还有一个前提,那就是“真正的成功指标”要与正确的业务目标契合。
再来体会一下上面的几个例子:
* 得到用户对内容的主动分享数据,非受迫、无诱导,用户价值是**让自己有优越感,让朋友们听到了好的内容**
* 支付宝用户的**支付成功率**,非受迫、无诱导,用户价值显而易见;
* 网易云音乐用户的主动评论数据,非受迫、无诱导,用户价值是**自我表达,互动分享**。
这里我需要提一句,虚荣指标也并不是一无是处的,在某些“对外”的场景下,它们也可以用得上。因为虚荣指标往往比较大而泛,容易给人留下印象,所以**可以用虚荣指标来谋求建立合作关系、赢得一些关注**。
而非虚荣的成功指标,才是真实反映成功和价值的指标,是推动增长的隐形引擎。对于团队内部,还是关注这个比较好。
## 今日案例:闲鱼的成功指标
今天,我们以闲鱼为案例(已去除敏感信息,主要用公网搜得到的信息,写我的分析思路为主),分析一下它的成功指标是如何设置的。
闲鱼是阿里巴巴旗下的闲置商品交易平台2014年成立到2018年做到了2亿多的用户交易量超过了1000亿人民币。你看我在给你介绍的这个产品的时候还是用上了一些虚荣指标。那接下来我们就来看看闲鱼最早的几个月是如何制订成功指标来完成从0到1的产品启动的。
首先,一个新的产品要创造使命。
闲鱼特别强调自己是“闲置平台”,而不是“二手”,是为什么?
因为“二手”给人的感觉是旧的东西、是Low的东西是没钱的时候买的东西。而“闲置”这个词就不一样了尚未有太多负面的感觉闲鱼就可以重新定义这个词给它赋予“资源充分利用”“互利”“环保”这样的情怀。
![](https://static001.geekbang.org/resource/image/36/4c/36a22e81f1c180ce6e3a6f7ca69ac74c.png)
你可以想一下,一个交易平台的定位如果是二手市场,那给人的感觉就是脏、乱、差,东西质量不高,好坏参差不齐,久而久之,就会劣币驱除良币。而闲置市场则存在经营社区的可能,交易只是媒介,在这里,你可以通过商品,发现你的同好,建立起可能的社交关系。
于是,几个和使命相关的关键词出来了:环保、温度、互利、分享、社交。
然后,我们需要给产品定一些原则来达成使命。
为了让闲鱼有温度,能够热热闹闹地分享社交,我们就需要极低的门槛,让用户随手可用。
所以先要让用户随时随地有上来的可能那就是移动优先做App不做PC第二上来以后要方便的启程就是“新手上路”啊所以流程要简单注册、身份认证什么的都省了吧直接用淘宝或者支付宝登录加认证第三交易过程要简单所以卖家也不用开店了随手拍照发布就可以卖买家看到了感兴趣的商品要很方便地聊聊开心了要能很方便地买……
总结成一句话,就是**各种简单方便**。
接下来,我们就可以在真正动手设计开发之前,定一些成功指标了。我建议你可以在这里暂停一下,想一想,如果你面对这个命题,你会定哪些指标?
最容易想到的,还是用户数、交易额这种,但这些都是达成用户价值的结果。
早期的闲鱼,最终按照产品的逻辑,顺序定了四个指标,都反映出了用户价值。
第一个指标,是关于**卖家商品发布的速度**,要能最简单快速地把商品发出来。这是因为一个交易平台,一切的基础是现有供给,而发布商品的简单方便,是重要的动力,也体现了用户价值。
第二个指标,要**有足够多的发布过商品的卖家**,很显然,第一个指标达到了,第二个指标就相对容易,而这个指标体现的用户价值,更多是在买家端,买家现在有得逛了,更容易发现自己需要的闲置商品。这时候,运营可以做一些推广的事情了。
第三个指标,是关于**聊天互动**。这背后体现的用户价值,是买家找到了自己需要的商品,更容易产生粘性,而卖家有了咨询,也更容易产生粘性。对这个指标的达成,闲鱼的做法是**重兵投入自己做聊天模块**,让互动和交易模块更可控。
第四个指标,才是最容易想到的,关于**成交相关的数据**,最终的成交,反应的是买卖双方的价值交换,双方都拿到了自己想要的结果。刚才我们提到闲鱼自己做聊天模块,这时候,就可以把付款功能集成在聊天界面,大大地促成成交。
以上几个成功指标达成后闲鱼很快做到了100万DAU日活用户数当然你肯定会觉得这离不开它被后的大树——阿里巴巴但这个推导过程很值得我们好好体会。
其实,成功指标的制订,也可以用在非工作领域,对个人来说,读了多少本书,学了多少门课,听了极客时间多少分钟音频,都是虚荣指标,正在听音频的你,是不是哭笑不得?
所以,对于自我成长,你应该定什么样的成功指标呢?这个要留给你自己思考了。
## 小结
对产品是否成功的判断太虚的指标难以考核太实的指标又很容易作弊。但为了便于操作我们还是希望制订SMART一些的指标。所以你需要分清楚虚荣指标与成功指标。
而**真正的成功指标**可以反映出用户的“非受迫、无诱导的成功行为”。
## 思考题
最后,抛个有趣的问题给你,你还能想到哪些虚荣指标,有什么亲身经历过的对虚荣指标“作弊”的案例么?
欢迎你留言写出自己知道的案例,与我和其他同学一起讨论,也欢迎你把文章分享给你的朋友。